问：层次分析法中指标的相对重要性怎么确定
- 答：相对重要性，是一个主观的定性判断，一般采用专家打分法，或者问卷调查法，来确定相应得分。
问：一般情况下,教育评价表的指标的权重,可以采用哪些方法计算获得？
- 答：不同的企业确定的权重内容和系数都不一样。
主要有：
1）通过模糊评价来确定权重。先确定企业KPI（关键绩效指标）中与考核相关的指标，如销售收入、经营利润、成本、费用等，然后利用评价的办法（可以设定很好、好、一般、差、很差几个纤清档），然后利用模糊数学（线谈带性代数矩阵）计算各指标的权重。
2）通过专家打分的办法确定权重。在设计的表毁侍前内划勾，例如：
项目名称程度结果
80% 60% 40% 20%
销售额
资金投入
成本消耗
。。。
3）利用问卷调查方式确定权重。把问卷结果进行统计，排除顺序，确定权重。
无论用哪种方法确定的权重，系数合计必须等于1.
各项费用
问：专家打分法怎么发问卷
- 答：1、首先搜索专家打分法的官网搜差皮进入。
2、其次点击世差右上角的头像，再点击问卷。
3、再问卷页面的下方会看到发送，点击即庆弊可发送。